Claudia Goldin, el premio Nobel y economista laborista estadounidense, lo llama trabajo “codicioso”. Este es trabajo que requiere horas de trabajo largas e inflexibles y paga desproporcionadamente más por hora. Incluye el trabajo de profesionales como médicos, abogados y aquellos en la industria financiera.
Según Goldin, desde principios de la década de 1980, los trabajos con las mayores demandas de largas horas y la menor flexibilidad han pagado desproporcionadamente más, mientras que las ganancias en otras ocupaciones se han estancado.
Por ejemplo, las posiciones que las mujeres encuentran difíciles de ingresar, como las de las finanzas, son precisamente las que han visto los mayores aumentos en los ingresos en las últimas décadas.
La razón por la que las mujeres están perdiendo es porque están pasando una cantidad desproporcionada de tiempo en responsabilidades domésticas y de cuidado como el cuidado de los niños.
Su capacidad para desempeñarse en trabajos que exigen “trabajo codicioso” está limitada por sus responsabilidades de cuidado.
Por ejemplo, 53 por ciento de las mujeres en la India Cite las responsabilidades de atención como razón para no participar en la fuerza laboral, mientras que la cifra correspondiente para los hombres es del 1,1 por ciento.
Este vínculo entre el trabajo codicioso, las oportunidades económicas para las mujeres y las brechas salariales de género ha presentado discusiones sobre el “tiempo de las mujeres” y lo que hacen, o más bien, puede hacer con eso.
Trabajando desde y para el hogar
Las mujeres contribuyen con una gran parte del trabajo doméstico en forma de trabajo no remunerado: llevan a cabo al menos Dos veces y media Más trabajos de hogar y cuidado no remunerados que los hombres.
Pero las estadísticas nacionales de trabajo y producción convencionales ignoran esto, excluyendo dos tercios de la producción laboral y económica por parte de las mujeres.
En 1993, en respuesta a las críticas por economistas feministas, La Comisión Estadística de las Naciones Unidas revisado El sistema de cuentas nacionales y amplió su alcance al redefinir los límites de la producción.
El sistema de cuentas nacionales es un conjunto estándar de recomendaciones estándar internacionalmente acordado sobre cómo compilar medidas de actividad económica.
La revisión se realizó para expandir la definición de trabajo para incluir actividades no económicas, capturando así el trabajo no remunerado también.
Para dar cuenta de la producción de hogares, la comisión sugirió crear cuentas satelitales que están separados de, pero consistentes con, las principales cuentas de la economía de mercado.
Las cuentas satelitales ayudan a medir el tamaño de los sectores económicos, como los trabajos nacionales y de atención no remunerados que no se clasifican como industrias en cuentas nacionales.
La plataforma para la acción adoptada por la Cuarta Conferencia Mundial sobre Mujeres en Beijing, 1995, considerada el plan más progresivo para avanzar en los derechos de las mujeres, también exigió el reconocimiento total de la producción económica de las mujeres.
Solicitó varias medidas, incluida la mejora de la recopilación de datos en trabajo no remunerado en la producción no comercial, y la medición y cuantificación del trabajo de atención.
Es en este contexto, impulsar las mejores estadísticas para comprender la naturaleza de género del trabajo doméstico, que las encuestas de uso del tiempo ganaron prominencia.
Encuestas de uso de tiempo están diseñados para recolectar resúmenes cuantitativos de cómo las personas pasan o asignan su tiempo durante un período específico, generalmente durante un día o una semana.
Describen la vida diaria de una población en términos de lo que hacen las personas, cuánto tiempo pasan en cada actividad y el contexto de esas actividades.
Estas encuestas han ayudado a hacer visible el trabajo de género al cuantificarlo y, por lo tanto, contribuir a valiosos insumos para las decisiones políticas y comerciales.
Sin embargo, las encuestas no son nuevas. Han sido utilizados por países desarrollados para medir el trabajo informal y de subsistencia desde el siglo XX.
Estas encuestas ayudan a clasificar las actividades en diferentes categorías de producción.
Primero, aquellos que se encuentran dentro del sistema de límites de producción de cuentas nacionales, como la producción para mercados y consumo de hogares.
En segundo lugar, actividades que caen fuera del límite de producción convencional, como los servicios de hogares no remunerados, el trabajo de atención y las actividades voluntarias.
Además, las encuestas de uso del tiempo también capturan actividades personales como la socialización y el autocuidado.
Los datos generados por estas encuestas se han utilizado en el sistema de cuentas nacionales y estadísticas laborales en algunos países como Ecuador, Japón, México, Vietnam y Ghana.
Calidad, no solo cantidad
A pesar de su utilidad, estas encuestas tienen las suyas desafíosespecialmente en el contexto de los países en desarrollo.
Primero, son costosos, igualmente, si no más, en comparación con otras encuestas domésticas, y requieren personal calificado como entrevistadores y supervisores.
La capacitación y las habilidades del enumerador son críticas cuando se pide a las personas que participan en múltiples actividades que las recuerden en las últimas 24 horas. Un entrevistador bien entrenado podría poner estas actividades en categorías relevantes.
Tanto la cantidad como la calidad del tiempo son importantes, pero estas encuestas no capturan adecuadamente los aspectos cualitativos.
Por ejemplo, Tiempo dedicado al trabajo Que las personas disfruten difieren del tiempo dedicado al trabajo que no les gusta: una hora de trabajo haciendo una tarea que teme no es lo mismo que una hora haciendo una tarea que amas.
La encuesta puede perder la distinción entre trabajadores lentos y rápidos y no captura información sobre la calidad y la eficiencia del trabajo.
Las normas sociales y culturales también pueden influir en las respuestas. Por ejemplo, los hombres pueden responder preguntas en nombre de las mujeres, lo que lleva a un subregistro de sus contribuciones reales cuando se trata de trabajo no remunerado.
Las barreras de analfabetismo y lenguaje también afectan tanto la calidad de los datos como la capacidad de los encuestados para participar. Algunos encuestados pueden tener dificultades para comprender las preguntas o pueden no poder articular sus respuestas claramente.
Se están haciendo esfuerzos para diseñar encuestas de uso del tiempo para que sean más fáciles de realizar y analizar.
Las mujeres enfrentan brechas salariales persistentes y desigualdades económicas debido a la participación desproporcionada del trabajo no remunerado que realizan. Cuantificarlo a través de encuestas de uso del tiempo y usar los datos generados para informar las decisiones de las políticas es una forma de abordar este problema.
Manjula M es facultad de la Universidad Azim Premji, Bengaluru, donde enseña cursos en los amplios dominios de sostenibilidad y medios de vida.
Sangita Dutta Gupta es profesora, escuela de gestión y decana asistente, investigación en la Universidad BML Munjal, Haryana.
Publicado originalmente bajo Comunics creativos por 360info
